В некоторых карточках можно увидеть кнопку «расписание смен», она отображается в карточке «мультиофферов» — абсолютно одинаковых смен, размещенных сразу на несколько дней вперед. Вы можете посмотреть доступные для записи даты смен, нажав на эту кнопку, и сразу откликнуться на одну или несколько по вашему выбору.
Ниже вы можете увидеть уведомление с указанием, сколько пользователей уже откликнулись на данный оффер (для смен по приглашению). Если откликов уже много, рекомендуем также откликнуться на другие офферы, чтобы не остаться без смены, если кто-либо из работодателей вас не пригласит.
Блок с условиями содержит несколько иконок. Для каждого оффера актуальны иконки, подсвеченные зеленым.- «На объекте холодно» означает, что вам предстоит работа рядом с холодильными витринами или в каком-то из отделов с холодильным оборудованием (молочный, рыбный, мясной и т. д.). Если снежинка горит зеленым, обязательно возьмите с собой теплую одежду.
- «Ответьте на вопросы» — работодатель добавил к офферу вопросы, на основании ответов на которые он будет принимать решение о приглашении. Например: «Готовы ли ва надеть белую рубашку на смену?», «Есть ли у вас опыт аналогичной работы?» и т. д. Отвечайте на вопросы работодателя честно, если хотите выйти на данную смену.
- «Нужна медкнижка» — зеленый значок означает, что данная вакансия подразумевает наличие медицинской книжки у исполнителя, поскольку предстоит работа с продуктами питания или детскими товарами.
- «Вас довезут» — до объекта ходит корпоративный транспорт, нажмите на иконку и увидите маршрут и расписание корпоративного транспорта.
- «Бесплатный обед» — работодатель будет кормить вас на смене.
Список обязанностей — это то, чем вам предстоит заниматься на смене. Основные обязанности добавляет клиент при размещении оффера. Обязательно ознакомьтесь с ними, чтобы иметь представление о том, чем вам предстоит заниматься в течение рабочей смены.
Обязательно изучайте информацию, которая содержится в карточке оффера, перед тем, как откликнуться. Так вы получите полную информацию о требованиях работодателя и о предстоящей смене, а также избежите возможных проблем, связанных с отсутствием необходимой квалификации, документов или опыта.